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Cuentas de ahorros de salud
Use una cuenta de ahorros de salud para lograr el bienestar económico pagando los gastos de cuidado de salud ahora y en el futuro.
En el camino hacia el bienestar personal
En el camino hacia el bienestar personal
Su plan de salud debe cuidar de todo su ser, brindándole apoyo físico y financiero. En este video, conocerá los beneficios de nuestro plan de salud con deducible alto combinado con una HSA.
Sabemos que inscribirse en un seguro de salud puede ser difícil.
Y muchas personas no saben por dónde empezar.
En Aetna®, queremos que esté satisfecho con su salud y su cobertura.
Por eso, estamos aquí para ayudarlo a planificar y ahorrar para su cuidado de salud.
Elegir el plan de salud adecuado puede ser más fácil de lo que piensa.
Comencemos con un plan de salud con deducible alto (HDHP).
Un plan de salud con deducible alto tiene una prima más baja, lo que significa que destinará menos dinero de su salario para el pago de la cobertura.
Así que, cuando elige un HDHP, ya está ahorrando.
Puede combinar un plan de salud con deducible alto con una cuenta de ahorros de salud (HSA). Y si lo hace, puede ahorrar aún más.
Puede aportar dinero de cada cheque de pago a su HSA.
Cuando contribuye a su HSA con el dinero que ahorra con las primas más bajas, consigue dólares libres de impuestos.
Así es, esta es la única cuenta financiera libre de impuestos con la que puede ganar intereses y ahorrar dinero mientras paga los gastos de salud que reúnen los requisitos.
Los fondos de su cuenta se transfieren de un año a otro.
Y así es como una HSA puede ayudarlo a construir un mejor futuro financiero.
A medida que vea crecer sus ahorros, se preocupará menos por pagar por su salud en el futuro, y su plan 401(k) se lo agradecerá.
Su dinero se incrementará para lograr una estabilidad financiera futura; eso se traduce en ventajas impositivas, menos estrés y mejor bienestar.
Entonces, si la vida le presenta problemas, el HDHP y la HSA lo ayudarán a mantenerse cubierto.
Su plan de salud debe cuidar de todo su ser, brindándole apoyo físico y financiero.
Al elegir un HDHP de Aetna® y una HSA, está tomando la decisión correcta para su bienestar personal.
Aproveche al máximo su cuenta de ahorros de salud
Aproveche al máximo su cuenta de ahorros de salud
Cuando combina un plan de salud con deducible alto de Aetna® con una HSA, puede aportar lo que ahorra con las primas más bajas a su HSA a fin de pagar gastos de cuidado de salud, ahora y en el futuro. Es un plan con excelentes ventajas impositivas que también le permite crear un futuro financiero más próspero.
Con una HSA, obtiene muchas ventajas impositivas:
- Gracias al dinero que deposita en la cuenta, es posible reducir los ingresos sujetos a impuestos.
- El dinero que aporta a la cuenta está libre de impuestos.
- El dinero que saca para pagar los gastos de cuidado de salud que cumplen con los requisitos no está sujeto a impuestos.
Respuestas a sus preguntas sobre la HSA
¿Cómo ingresan los fondos a una cuenta de ahorros de salud?
Puede realizar aportes a su HSA en cualquier momento. Si elige una HSA a través de su empleador, es posible que le depositen dinero de su salario en la HSA. Su empleador también puede realizar aportes. Si tiene una HSA individual, puede aportar dinero desde una cuenta bancaria vinculada o enviar un cheque.
¿Cuánto puedo aportar?
El Servicio de Impuestos Internos (IRS) establece un límite de cuánto puede aportar por año. Para el 2023, es de $3,850 para la cobertura individual y de $7,750 para la cobertura familiar. Los titulares de cuenta mayores de 55 años pueden realizar un aporte adicional de $1,000.
¿Qué puede pagar con una HSA?
Se sorprenderá de todo lo que puede pagar con la HSA, desde medicamentos para calmar la tos y lentes de contacto con receta hasta copagos por visitas al consultorio y más.
¿Qué sucede con los fondos de la HSA a fin de año?
El dinero en su HSA no desaparece. Es suyo, incluso si cambia de trabajo o de planes de salud. Usted decide qué hacer, puede ahorrarlo o gastarlo.
Ventajas de las HSA
Obtenga más información sobre la HSA y conozca las ventajas.
Avisos legales
“Aetna” es el nombre comercial que se utiliza en los productos y servicios ofrecidos por una o más de las compañías del grupo Aetna, entre las que se incluyen Aetna Life Insurance Company y sus filiales (denominadas “Aetna”).
Los planes de beneficios y de seguro de salud tienen exclusiones y limitaciones.
Se pueden aplicar tarifas asociadas con una HSA, que son similares a las que paga por las transacciones que realiza con su cuenta corriente. Para obtener más información, consulte el programa de tarifas de las HSA en su material de inscripción en la HSA.
Los servicios de inversión se ofrecen de manera independiente a través de una institución financiera externa. Si transfiere fondos a una HSA de inversión, puede beneficiarse potencialmente debido a la apreciación de capital en el valor de la participación de fondos mutuos. Sin embargo, estará expuesto a una serie de riesgos que incluyen la pérdida del capital invertido, y siempre debe leer los folletos informativos de los fondos mutuos que planea comprar para familiarizarse con estos riesgos.
La HSA de inversión es un servicio opcional dirigido por el cliente. No brindamos asesoramiento sobre inversiones para los participantes de HSA de inversión. Usted es el único responsable de todas las decisiones que toma en relación con su cuenta de inversión. Los fondos mutuos y las inversiones en la bolsa de valores no están asegurados por la Corporación Federal de Seguro de Depósitos y están sujetos a riesgos de inversión, incluidas las fluctuaciones en el valor y la posible pérdida del monto invertido. El folleto informativo describe las estrategias y los objetivos de inversión, sus tarifas y gastos, y los riesgos que supone invertir en cada fondo. Los inversores siempre deben leer el folleto informativo detenidamente antes de tomar cualquier decisión de inversión. Los tiempos de respuesta del sistema y de acceso a la cuenta pueden variar debido a diferentes factores, como los volúmenes de comercialización, las condiciones del mercado, el funcionamiento del sistema, etc.
Actualmente, las HSA no están disponibles para los miembros de los planes HMO en California.
Actualmente, las HSA no están disponibles para los miembros de los planes HMO en Illinois.