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Beneficios de cuenta de ahorros de salud (HSA)
Pague sus gastos médicos hoy y ahorre para el futuro. Descubra cómo una HSA puede ser de gran ayuda para el bienestar personal y financiero.
Plan de salud con deducible alto y HSA
Le permite ahorrar para el cuidado de salud y su futuro
Una cobertura que le da cuidado integral, tanto físico como financiero.Sepa por qué un plan de salud con deducible alto (HDHP) compatible con una HSA puede ser adecuado para usted.
Tres razones para elegir una HSA
Pagar gastos médicos. Recibe ayuda para pagar gastos que cumplen con los requisitos que su plan de salud no cubre. O para los gastos de desembolso, como copagos, coseguros y deducibles.
Reduzca sus impuestos. El dinero que ingresa en una HSA está libre de impuestos. Eso reduce los ingresos gravables. Y el dinero que retira para pagar los gastos que cumplen con los requisitos no paga impuestos.
Ahorre para el futuro. El dinero de su HSA se transfieren año tras año. Genera intereses. Y siempre le pertenece; puede ahorrar para la jubilación o para lo que usted quiera.
Sabemos que inscribirse en un seguro médico puede ser difícil.
Y muchas personas no saben por dónde empezar.
En Aetna®, queremos que esté satisfecho con su salud y su cobertura.
Por eso, estamos aquí para ayudarlo a planificar y ahorrar para su cuidado de salud.
Elegir el plan de salud adecuado puede ser más fácil de lo que piensa.
Comencemos con un plan de salud con deducible alto (HDHP).
Un plan de salud con deducible alto tiene una prima más baja, lo que significa que destinará menos dinero de su salario para el pago de la cobertura.
Así que, cuando elige un HDHP, ya está ahorrando.
Puede combinar un plan de salud con deducible alto con una cuenta de ahorros de salud (HSA). Y si lo hace, puede ahorrar aún más.
Puede aportar dinero de cada cheque de pago a su HSA.
Cuando contribuye a su HSA con el dinero que ahorra con las primas más bajas, consigue dólares libres de impuestos.
Así es, esta es la única cuenta financiera libre de impuestos con la que puede ganar intereses y ahorrar dinero mientras paga los gastos de salud que reúnen los requisitos.
Los fondos de su cuenta se transfieren de un año a otro.
Y así es como una HSA puede ayudarlo a construir un mejor futuro financiero.
A medida que vea crecer sus ahorros, se preocupará menos por pagar por su salud en el futuro, y su plan 401(k) se lo agradecerá.
Su dinero se incrementará para lograr una estabilidad financiera futura; eso se traduce en ventajas impositivas, menos estrés y mejor bienestar.
Entonces, si la vida le presenta problemas, el HDHP y la HSA lo ayudarán a mantenerse cubierto.
Su plan de salud debe cuidar de todo su ser, brindándole apoyo físico y financiero.
Al elegir un HDHP de Aetna® y una HSA, está tomando la decisión correcta para su bienestar personal.
¿Tiene preguntas?Estamos aquí para ayudarlo.
¿Cómo puedo contribuir a mi HSA?
¿Tiene una HSA a través de su empresa? Puede enviar el dinero de su salario a su cuenta.Su empleador también puede realizar aportes.¿Tiene una HSA por su cuenta? Puede aportar dinero desde una cuenta bancaria vinculada o enviar un cheque en cualquier momento.
¿Cuánto puedo agregar a mi HSA?
El Servicio de Impuestos Internos (IRS) establece un límite de cuánto puede aportar por año. Para 2024, es de $4,150 para personas y de $8,300 para familias. ¿Tiene 55 años o más? Puede agregar $$1,000 adicionales cada año.
¿Qué puedo pagar con mi HSA?
Es posible que se sorprenda de todos los gastos de salud que puede pagar con los fondos de su HSA.Medicamentos para la tos... lentes de contacto con receta... copagos. ¡Y hay más!
¿Qué pasa si no utilizo mi HSA?
El dinero de su HSA es siempre suyo, aunque cambie de trabajo o de plan de salud. Puede utilizar su HSA para pagar gastos que reúnan los requisitos hoy mismo. O dejarlo crecer y ganar intereses para el futuro.
Avisos legales
“Aetna” es el nombre comercial que se utiliza en los productos y servicios ofrecidos por una o más de las compañías del grupo Aetna, entre las que se incluyen Aetna Life Insurance Company y sus filiales (denominadas “Aetna”).
Los planes de beneficios y de seguro de salud tienen exclusiones y limitaciones.
Se pueden aplicar tarifas asociadas con una cuenta de ahorros de salud (HSA),que son similares a las que paga por las transacciones que realiza con su cuenta corriente. Para obtener más información, consulte el programa de tarifas de las HSA en su material de inscripción en la HSA.
Los servicios de inversión se ofrecen de manera independiente a través de una institución financiera externa. Si transfiere fondos a una HSA de inversión, puede beneficiarse potencialmente debido a la apreciación de capital en el valor de la participación de fondos mutuos. Sin embargo, también estará expuesto a varios riesgos, entre ellos la pérdida del capital. Siempre debe leer los folletos de los fondos de inversión que le interesa comprar para estar informado de estos riesgos.
La HSA de inversión es un servicio opcional dirigido por el cliente. No brindamos asesoramiento sobre inversiones para los participantes de HSA de inversión. Usted es el único responsable de todas las decisiones que toma en relación con su cuenta de inversión. Los fondos mutuos y las inversiones en la bolsa de valores no están asegurados por la Corporación Federal de Seguro de Depósitos y están sujetos a riesgos de inversión, incluidas las fluctuaciones en el valor y la posible pérdida del monto invertido. El folleto informativo describe las estrategias y los objetivos de inversión, sus tarifas y gastos, y los riesgos que supone invertir en cada fondo. Los inversores siempre deben leer el folleto informativo detenidamente antes de tomar cualquier decisión de inversión. Los tiempos de respuesta del sistema y de acceso a la cuenta pueden variar debido a diferentes factores, como los volúmenes de comercialización, las condiciones del mercado, el funcionamiento del sistema, etc.
Actualmente, las HSA no están disponibles para los miembros de los planes de HMO en California e Illinois.